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在职考研怎么辞职

文章阐述了关于在职考研违约，以及在职考研怎么辞职的信息，欢迎批评指正。

简述信息一览：

第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

如今，许多企业规定员工需工作2至3年后才允许报考研究生。一旦开始备考，大多数公司会给予支持，比如提供公费读研的机会或允许在职读研，并且继续发放工资。然而，员工在签订的合同年限内是不允许离职的，若选择公费读研，可能还需要在毕业后为公司服务更长时间。

（图片来源网络，侵删）

上班族可以选择在职研究生教育，这样既能继续工作，又能进行深造，两者不矛盾。常见的担忧是时间不够用，精力不足，如果能有效应对这些问题，边工作边读研是完全可行的。研究生教育通常分为脱产和在职两种形式，边工作边读研属于在职教育。

找到了工作，签了合同后考上了研究生，是不可以直接放弃工作的，需要和工作单位进行协商，协商同意后可以立即解除劳动合同去上研究生，如未协商通过，则可以提前一个月告知用人单位后，办理离职手续，这样是不用负任何责任的。

根据约定可能会产生相关的违约责任，比如违约金等。对毕业后未按协议从事教师工作或从教时间未满服务期限免费师范生，违约记录记入档案，还将面临退还学费并交违约金的罚款。

（图片来源网络，侵删）

在职的同学需要注意，在单位离职时一定要和单位谈妥，让其承诺能够给档案，不然考上了，这边不放档案，也没什么用。至于诚信记录的问题，如果不是报考保密局、国安局这种需要严格政审的单位，一般都没有影响，也过不少免师违约考上公务员的例子。

公费师范生一般不能报考研究生。违约恐怕也不行。我所知道的是，好多研究生招生单位在招生简章里面就明确规定，免费师范生等定向生不能报考。就算有点学校不限制，你可以违约报考，你想过后果吗？你以为违约只是交钱就完事了？别忘了，你违约的对象是政府。

免费师范生毕业前及在协议规定服务期内，一般不得报考脱产研究生。毕业生经考核符合要求的，可录取为教育硕士专业学位研究生，在职学习专业课。

公费师范生如果违约，不但要退还上学期间政府垫付的费用，还会留下不诚信记录，以后考公务员的时候肯定受影响。

1、学位证及毕业证都是私有的，只要学校及教育主管部门不注销就一直有效。违约了，可以查看违约的责任，一般是补齐读书期间的学费，没有什么惩罚措施。不用担心被注销的问题，就算是定向就业没有按约履行，也可以商谈后续如何补偿的问题，不至于学位证被注销之类的。

2、违约问题一共有三种情况，但是无论哪种情况的违约记录都将记入人事档案。因个人原因（因病休学等除外）中断学业，或未在培养期满取得毕业证书、学位证书、教师资格证书者，市教育行政部门、高校有权与其解除协议，公费师范生应按规定退还已享受的师范生公费教育经费。

3、免费师范生在录取时是与校方签约了的，因此，毕业之后如果你有违约，将承担一切后果，比如把你的名字在信用建设中拉黑、承担一定的经济赔偿。

4、公费师范生在服务期内离职要交的违约金标准是交易费用总额的50%，因为报考公费师范生的话，该学生在学校期间的学费、住宿费都是由国家承担的，而且还可以领取生活补助，条件就是毕业以后从事中小学生教育在10年以上，提前离职肯定要付违约金。

5、免费师范生毕业前及在协议规定服务期内，一般不得报考脱产研究生。毕业生经考核符合要求的，可录取为教育硕士专业学位研究生，在职学习专业课，任教考核合格并通过论文答辩的，颁发硕士研究生毕业证书和教育硕士专业学位证书。不过你也不用担心，即使违约后也不会影响你考研的，政策上没有任何的问题。

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